La Facultad de Ciencias del Trabajo de la UCA se beneficiará del convenio entre Arelcit y la OIT 11 marzo 2026
La Universidad de Cádiz, a través de la Asociación de Centros Universitarios de Relaciones Laborales y Ciencias del Trabajo, participa en un acuerdo que acerca a sus estudiantes a los retos globales del empleo y la justicia social
Como colofón del Centenario de las Escuelas Sociales de Relaciones Laborales y Recursos Humanos, una delegación de la Asociación de Centros Universitarios de Relaciones Laborales y Ciencias del Trabajo (Arelcit), encabezada por su presidente, Alejandro Díaz, ha firmado un histórico Convenio de Colaboración con la Organización Internacional del Trabajo (OIT) en su sede en España. La firma del acuerdo establece una relación formal de cooperación para promover la enseñanza, investigación y difusión de las relaciones laborales y las normas internacionales del trabajo, especialmente en universidades que forman profesionales del área.
En el acto, que contó con la participación de Félix Peinado, director de la Oficina de la OIT para España, estuvo presente Ignacio de Cuevillas, decano de la Facultad de Ciencias del Trabajo de la Universidad de Cádiz. Asimismo, acudieron Andrea de Vicente, vicedecana de la Facultad de Relaciones Laborales y Trabajo Social del País Vasco; Alejandro Díaz, presidente de Arelcit y decano de la Facultad de Ciencias del Trabajo de Sevilla; Purificación Morgado, decana de la Facultad de Ciencias Sociales de Salamanca; y Jesús Vázquez, director de la Fundación E.U. de Relaciones Laborales de A Coruña.
Este convenio de colaboración representa un hecho histórico. Por primera vez, las facultades españolas de Ciencias del Trabajo integrantes en Arelcit acuerdan trabajar conjuntamente con la OIT, institución de referencia mundial en materia de relaciones laborales y justicia social. Desde su creación en 1919, la OIT ha defendido el trabajo decente, la igualdad y la dignidad de las personas trabajadoras.
Los equipos decanales, profesores y estudiantes de las facultades comparten ese mismo espíritu desde sus orígenes, según señalan. Los estudios universitarios de Ciencias del Trabajo, consolidados desde 1925, celebran en el curso académico 2025-2026 cien años de historia. La justicia social sigue siendo su emblema, su origen y su razón de ser. La colaboración con la OIT proyecta estos estudios hacia un futuro global, ofreciendo a los estudiantes y futuros profesionales españoles la oportunidad de enfrentarse a los desafíos del presente, como la digitalización, la igualdad de género, la precariedad laboral, la conciliación y las nuevas formas de empleo.
El convenio establece compromisos concretos de colaboración en diferentes ámbitos. Entre ellos destacan la organización de congresos y jornadas sobre relaciones laborales, la participación de expertos de la OIT en actividades académicas, el desarrollo de proyectos de investigación sobre trabajo, empleo y derechos laborales, así como la difusión de estudios y normas internacionales elaboradas por la OIT. También incluye programas formativos y actividades dirigidas a estudiantes relacionadas con temas laborales y recursos humanos.
La firma del Convenio de Colaboración con la OIT se convierte en uno de los hitos más significativos del centenario de los estudios universitarios en Ciencias del Trabajo. Este acuerdo subraya que la proyección profesional de los estudiantes del Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos trasciende el ámbito nacional y tiene una vocación universal, formando agentes de justicia social allí donde se debaten los derechos de trabajadores y empresas.