UniversidaddeCádiz

Esta colaboración supone una oportunidad para alinear la oferta educativa con las necesidades del mercado laboral en la provincia de Cádiz

La Dirección General de Empleo de la Universidad de Cádiz, ha participado en la elaboración del estudio Talento universitario y empresa. Valoración de perfiles, contratación y futuro del empleo en España. La presentación tuvo lugar en Santander, en el marco del curso de verano de la CRUE sobre Empleabilidad y Emprendimiento organizado por la Universidad Internacional Menéndez Pelayo (UIMP).

Este informe, en el que han colaborado un total de 55 universidades españolas, ofrece una radiografía actualizada de los perfiles profesionales más valorados, las competencias que buscan los empleadores y las principales vías de incorporación al mercado laboral. Su objetivo es convertirse en una herramienta de referencia para orientar tanto a instituciones académicas como al tejido empresarial en el diseño de estrategias de formación y contratación, reforzando la conexión entre universidad y empresa.

Para la UCA y sus egresados, la participación en este estudio supone una oportunidad para alinear la oferta educativa con las necesidades del mercado laboral en la provincia de Cádiz. Asimismo, permite avanzar en la mejora y actualización de los planes de estudio, aumentar la tasa de inserción laboral de los titulados, fortalecer la colaboración con el tejido empresarial y ofrecer una orientación profesional más ajustada al estudiantado.

El trabajo de campo se llevó a cabo entre septiembre de 2023 y finales de 2024, mediante encuestas a empresas de todo el territorio nacional, seleccionadas en función de su sector y tamaño. Estas encuestas han abordado cuestiones como la proporción de titulados en las plantillas (con especial atención a la presencia de mujeres tituladas), los sectores económicos con mayor contratación y los perfiles universitarios más demandados por categoría profesional.